管理類聯(lián)考復(fù)試分類一覽

管理類聯(lián)考復(fù)試分類一覽，考研的小伙伴們看過來吧。

管理類聯(lián)考復(fù)試分類

管理類聯(lián)考復(fù)試一般會分為一塊:個人背景材料+個人面試+小組面試。

個人背景材料主要包括你的一些個人信息，例如教育背景，一作經(jīng)驗等;取得面試資格后，就會邀請你參加個人面試和小組面試，個人面試中會有八位面試官對你進(jìn)行面試，考察你的抗壓能力，核實(shí)你的工作能力挖掘你是否具備足夠的潛力等。

小組面試主要是幾個學(xué)生組成一個小組，進(jìn)行圍繞一個商業(yè)案例進(jìn)行討論推演并得出方案的過程，這個環(huán)節(jié)主要考察力，協(xié)調(diào)能力應(yīng)變能力等。

管理學(xué)聯(lián)考復(fù)試內(nèi)容主要有政治理論、外語口語聽力考試、綜合素質(zhì)和能力考核三個部分。

01管理聯(lián)考復(fù)試的主要內(nèi)容和方法

1.政治理論考試

管理類聯(lián)合考試復(fù)試政治采用閉卷或開卷形式，考試時間為2小時，問題類型包括選擇問題、簡答問題和綜合論述問題。一般政治理論考試成績不包括錄取總分，但不及格者不能錄取。(詳見各學(xué)校通知)

2.外語口語與聽力考試

考生根據(jù)評委的要求用外語表達(dá)或回答相關(guān)問題，評委依次評分外語口語和聽力(20分);每個考生的考試時間約為5分鐘。

3.綜合素質(zhì)和能力面試。

全面素質(zhì)面試采用面試形式，評委隨機(jī)提問，考生現(xiàn)場回答問題?？荚噧?nèi)容包括:儀態(tài)(10分)、語言表達(dá)(20分)、邏輯分析(25分)、應(yīng)變能力(25分)等;每位考生面試時間約10分鐘。

其中最重要的是綜合素質(zhì)面試，因為前兩個是比較客觀的測試，分?jǐn)?shù)不大，很難打開差距。所以，綜合素質(zhì)面試才是各個學(xué)校面試的重點(diǎn)，各院校都按規(guī)定進(jìn)行面試。但是，由于申請人數(shù)等的限制和學(xué)生培養(yǎng)觀念的不同，各大學(xué)的面試狀況也不同。

02管理類聯(lián)考復(fù)試準(zhǔn)備什么

1.知識儲備

不同的招生院校在復(fù)試方式和內(nèi)容上存在差異，考生要有針對性地提前通過各種信息了解自己報考院校復(fù)試的基本方式(例如，這些學(xué)校的歷年復(fù)試采用了哪些復(fù)試形式)。提出應(yīng)聘者應(yīng)在具備條件的情況下，復(fù)習(xí)有關(guān)政治理論和英語口語，同時復(fù)習(xí)—些管理基礎(chǔ)知識。如果能夠掌握一些經(jīng)濟(jì)知識，掌握市場營銷的基礎(chǔ)知識，效果會更好。同時，關(guān)注中國企業(yè)改革中的各種熱門話題，對這些問題有自己明確的看法和看法。

2.服飾和形象

通常服飾和形象會用4個小時和大家講，足見其重要性了吧!當(dāng)考官對應(yīng)聘者缺乏了解時，“第一印象"常常扮演著關(guān)鍵角色。應(yīng)聘者在面對復(fù)試時，要注重自身的言談舉止，以營造一種和諧良好的對話氛圍。用心在衣著和形象上塑造經(jīng)理的性格特征。服著樸素，大方，嚴(yán)謹(jǐn)。男孩子應(yīng)該穿西服，領(lǐng)帶。女孩最好穿職業(yè)套裙，突出職業(yè)女性的特點(diǎn)，避免濃妝艷抹，給主考人留下好印象。專業(yè)形象通常也是考官評分的參考標(biāo)準(zhǔn)之一。

3.心態(tài)調(diào)整

復(fù)試過程中，各個錄取標(biāo)準(zhǔn)都存在一定的淘汰率，會給考生帶來一定的心理壓力?？忌趶?fù)試前要特別注意心理調(diào)整。在考前，臨場要有充足的休息時間，避免過度緊張(當(dāng)然也不能太放松)，只有自信、精力旺盛才能最大限度地發(fā)揮自己應(yīng)有的水平。