深圳大學(xué)心理學(xué)院管理心理學(xué)高級(jí)研修班

深圳大學(xué)心理學(xué)院管理心理學(xué)高級(jí)研修班招生簡(jiǎn)章

深圳大學(xué) 1983 年經(jīng)國(guó)家教育部批準(zhǔn)設(shè)立，肩負(fù)著為特區(qū)培養(yǎng)人才和為國(guó)家高等教育改革探路的光榮使命。深圳大學(xué)秉承“自立、自律、自強(qiáng)”的校訓(xùn)，緊隨特區(qū)，銳意改革、快速發(fā)展，在較短的時(shí)間內(nèi)形成了從學(xué)士、碩士到博士的完整人才培養(yǎng)體系以及多層次的科學(xué)研究和社會(huì)服務(wù)體系，形成了“特區(qū)大學(xué)、窗口大學(xué)、實(shí)驗(yàn)大學(xué)”的辦學(xué)特色，培養(yǎng)了 20 多萬(wàn)各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，95%以上扎根粵港澳大灣區(qū)，為特區(qū)發(fā)展和國(guó)家現(xiàn)代化建設(shè)做出了重要貢獻(xiàn)。特別是進(jìn)入新時(shí)代以來(lái),學(xué)校實(shí)施高水平大學(xué)建設(shè)發(fā)展戰(zhàn)略，綜合實(shí)力得到全面快速提升，實(shí)現(xiàn)了從本科教學(xué)型大學(xué)向教學(xué)科研并重型大學(xué)的轉(zhuǎn)型，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)、人事管理體制等領(lǐng)域的改革走在全國(guó)前列。目前，學(xué)校已經(jīng)成為一所特色鮮明、實(shí)力雄厚、在國(guó)內(nèi)外具有良好聲譽(yù)和重要影響力的高水平綜合性大學(xué)

深圳大學(xué)心理學(xué)院以深圳速度實(shí)現(xiàn)心理學(xué)一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)、心理學(xué)一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn)和應(yīng)用心理專業(yè)碩士大滿貫。其辦學(xué)宗旨是借鑒世界大學(xué)的心理學(xué)專業(yè)辦學(xué)模式，建成人文社會(huì)科學(xué)和自然科學(xué)深度交叉的創(chuàng)新人才重要培養(yǎng)基地，成為“重基礎(chǔ)、前沿性、國(guó)際化、高水平的研究與應(yīng)用并重的新型學(xué)院”為適應(yīng)社會(huì)對(duì)管理學(xué)專業(yè)領(lǐng)域人才的需求，發(fā)展大學(xué)后繼續(xù)教育，深圳大學(xué)心理學(xué)院特舉辦“管理心理學(xué)”高級(jí)研修班。

01 總培養(yǎng)目標(biāo)

Objective

>培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需求，系統(tǒng)掌握動(dòng)機(jī)管理、認(rèn)知管理、情緒管理、行為管理和組織管理等扎實(shí)的現(xiàn)代管理理論基礎(chǔ)和現(xiàn)代管理專業(yè)技術(shù)的高層次專業(yè)人才。

>幫助學(xué)員了解并掌握組織管理活動(dòng)中個(gè)體、群體、組織的心理活動(dòng)規(guī)律及其潛在的心理機(jī)制，通過(guò)學(xué)習(xí)能夠制定出個(gè)體、群體、組織的科學(xué)管理方針政策和方法，改進(jìn)管理工作，不斷提高工作效率與管理效能，同時(shí)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)者管理水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的提高，實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)與個(gè)人全面發(fā)展，為國(guó)家造就一批與時(shí)俱進(jìn)的高級(jí)管理人才

02 課程特色

Curriculum Attributes

>靈活授課時(shí)間: 課程采用業(yè)余時(shí)間面授的學(xué)習(xí)方式，線上線下相結(jié)合，線下集中授課，不影響工作;

>學(xué)習(xí)資源豐富: 深圳大學(xué)授課+班級(jí)討論+各班聯(lián)誼活動(dòng)+專家講座+名家論壇+專題工作坊等。

>雄厚的師資力量(強(qiáng)大的學(xué)術(shù)基礎(chǔ)): 一大批碩導(dǎo)博導(dǎo)等教師親自教學(xué).

>完善的培養(yǎng)體系: 深圳大學(xué)心理學(xué)院是深圳能夠科學(xué)、專業(yè)的培養(yǎng)心理學(xué)高級(jí)人才的單位之一，擁有完善的培養(yǎng)體系。

>先進(jìn)的教學(xué)實(shí)驗(yàn)平臺(tái): 學(xué)院具有良好的科研硬件設(shè)施和軟件條件

>獨(dú)特課程設(shè)計(jì):“理論為體，實(shí)踐為用”課程設(shè)計(jì)結(jié)合國(guó)際先進(jìn)教學(xué)理念，強(qiáng)調(diào)心理咨詢實(shí)操實(shí)戰(zhàn)。

>重視開(kāi)拓視野: 提倡研究性和應(yīng)用性學(xué)習(xí)并重，加強(qiáng)學(xué)科交叉發(fā)展的訓(xùn)練，旨在培養(yǎng)在心理咨詢領(lǐng)域素質(zhì)好、基礎(chǔ)好、應(yīng)用能力強(qiáng)的事業(yè)骨干和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新型人

>搭建人脈交流平臺(tái): 搭建豐富的人脈平臺(tái)和交流平臺(tái)，參加各種沙龍、聯(lián)誼拓展等活動(dòng)，讓團(tuán)體動(dòng)力持續(xù)保持。

03招生對(duì)象和條件Recruit Students

1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，表現(xiàn)良好的工作人員。

2、大專及以上學(xué)歷.

3、已獲得學(xué)位者優(yōu)先錄取

4、招生名額: 60 人以上

04 課程設(shè)置

學(xué)習(xí)形式及費(fèi)用

學(xué)制: 兩年，課程采用業(yè)余時(shí)間面授的學(xué)習(xí)方式，線上線下相結(jié)合，線下集中授課，不影響工作;

學(xué)習(xí)形式:遠(yuǎn)程線上+線下面授 (提供錄播視頻輔導(dǎo)教學(xué))。費(fèi)用: 48000 元/兩年 (包括: 課程進(jìn)修費(fèi)、考試費(fèi))

食、宿、書本費(fèi)自理

注意事項(xiàng)

1、經(jīng)我院審查通過(guò)后，發(fā)放錄取通知書。

2、所報(bào)班級(jí)開(kāi)課前，學(xué)員可全額退費(fèi)，退學(xué)學(xué)員需交回校園卡、學(xué)費(fèi)發(fā)票，不發(fā)放結(jié)業(yè)證書或?qū)W習(xí)證明。開(kāi)課后學(xué)員因自身原因需要退學(xué)的，須填寫退學(xué)申請(qǐng)，退費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下: @所在班級(jí)課程學(xué)時(shí)進(jìn)度已完成 20%以下的，核退 60%學(xué)費(fèi);@班級(jí)課程學(xué)時(shí)進(jìn)度已完成 20%-40% (不含40%)的，核退 40%學(xué)費(fèi);班級(jí)課程學(xué)時(shí)進(jìn)度已完成 40%-50% (不

含 50%)的，核退 20%的學(xué)費(fèi)，@班級(jí)課程學(xué)時(shí)進(jìn)度已完成 50%以上的，不予退費(fèi)。

3、學(xué)員因自身原因，經(jīng)學(xué)院 (學(xué)校) 評(píng)估不適宜繼續(xù)學(xué)習(xí)者，將進(jìn)行退學(xué)退費(fèi)處理。

4、學(xué)員有下列情形之一，應(yīng)予強(qiáng)制退學(xué)，學(xué)費(fèi)不予退還: D偽造傳播虛假信息，導(dǎo)致對(duì)學(xué)院 (學(xué)校) 名譽(yù)有惡劣影響者。@不遵守校園安全管理規(guī)定，造成影響人身安全者。

因老師學(xué)術(shù)活動(dòng)、出國(guó)訪問(wèn)、政府會(huì)議、疫情等不可抗力原因，課程.5、課時(shí)、授課形式、授課老師等會(huì)根據(jù)情況做一些調(diào)整。