武漢卡耐基《高效執(zhí)行力》企業(yè)培訓課程

武漢卡耐基口才培訓-課程背景

高效執(zhí)行力是企業(yè)戰(zhàn)略目標和規(guī)劃變成現(xiàn)實的關鍵，沒有執(zhí)行力，企業(yè)再好的戰(zhàn)略也只能成為夢想。然而，對于如何打造高效的執(zhí)行力，許多管理者感到困惑——

> 為什么企業(yè)的戰(zhàn)略目標不能如愿變成現(xiàn)實？

> 為什么領導層的設想和決策總是得不到貫徹？

> 為什么無懈可擊的方案和嚴謹?shù)挠媱澪茨茏兂涩F(xiàn)實的業(yè)績？

> 為什么公司的制度得不到有效執(zhí)行？

> 為什么員工做事總是打折扣、總是找借口推辭？

答案只有一個，那就是執(zhí)行力不強。 沒有有效的執(zhí)行力，再出色的戰(zhàn)略目標也是美夢一場。 執(zhí)行是硬道理！沒有執(zhí)行力，就沒有競爭力！沒有執(zhí)行力，就沒有成功力！

武漢卡耐基口才培訓-課程受益

卡耐基《高效執(zhí)行力》培訓課程主要就執(zhí)行力的概念、執(zhí)行力不高的表現(xiàn)及原因、打造高效執(zhí)行力的方法四個方面的分享與交流，為企業(yè)執(zhí)行者提供高效執(zhí)行的實踐思路和方法，通過對執(zhí)行問題的透視與分析討論，達致有效提高企業(yè)內(nèi)部執(zhí)行力，提升企業(yè)績效的目的。

武漢卡耐基口才培訓-課程大綱

章節(jié)：執(zhí)行力的心態(tài)和信念

1、問題的終結(jié)者；

2、承諾誓死完成：決心；

3、堅決服從，找方法不找借口；

4、堅持原則；

5、崗位價值。

第二章節(jié)：高效執(zhí)行力的底線

1、什么是底線；

2、執(zhí)行力的三個底線。

第三章節(jié)：高效執(zhí)行力的習慣

1、執(zhí)行前的復述；

2、鎖定責任；

3、商業(yè)人格；

4、馬上行動，全力以赴；

5、愛上執(zhí)行：痛苦+堅持=快樂；

6、完成馬上回報；

7、如高提高執(zhí)行效率。

第四章節(jié)：請給我結(jié)果

1、要功勞，不看苦勞；

2、過程不代表結(jié)果；

3、完成任務不等于執(zhí)行；

4、怎樣做結(jié)果？

5、做結(jié)果的兩種思維：外包思維、果因思維。

第五章節(jié)：制度執(zhí)行力

1、制度執(zhí)行力；

2、監(jiān)督和檢查制度化。

第六章節(jié)：高效執(zhí)行力的持續(xù)基因

1、執(zhí)行真經(jīng)24字真經(jīng)；

2、結(jié)果提前，自我退后；

3、鎖定目標，專注重復。

第七章節(jié)：10倍速執(zhí)行力法門

1、多做有累積的事，世界上的事分三種：

2、透過學習激發(fā)潛能；

3、優(yōu)勢發(fā)揮與生涯規(guī)劃；

4、讓做結(jié)果成就你無悔人生。