歐盟最低工資標準來了！各國差距這么大？

歐洲議會就業(yè)和社會事務委員會7日宣布，歐洲議會及歐盟理事會談判代表已就設定歐盟工資標準達成。

•工資怎么定？人人享有“體面生活”

 安莎社報道，低工資標準將適用于所有持雇傭合同或有雇傭關(guān)系的歐盟勞工。不過，未實施低工資制度的成員國沒有義務引入新。目前，歐盟有21個成員國采用低工資制度，而意大利、奧地利、瑞典、丹麥、芬蘭、塞浦路斯采用的是工資集體談判制度。

 根據(jù)，成員國將必須評估其現(xiàn)有法定工資標準是否足以勞工獲得體面的生活水平。歐洲議會議員Agnes Jongerius表示：“此項法律可減少工資不平等的現(xiàn)象，推動低工資上漲。拿低工資的勞工應可去添置新衣、參加運動或是度假。他們應享有體面的生活。”

 成員國可采用國際常用指示性參考值，例如工資中位數(shù)的60%或平均工資總額的50%制定低工資。

 該預計可于本月內(nèi)獲得歐洲理事會終批準通過，各國可用2年時間將其正式轉(zhuǎn)換為法律。

 •歐盟各國工資水平差距大！意大利也要摻和進去？

 目前，歐盟各國低工資水平差距較大。

 據(jù)歐盟新統(tǒng)計數(shù)據(jù)，盧森堡的低工資水平高，月薪約2257歐元；保加利亞低，約332歐元；

 此外，西班牙約1125歐元，法國約1603歐元，德國約1621歐元。而據(jù)意大利《24小時太陽報》此前報道，意大利月薪中位數(shù)約為1550歐元，若當局引入低工資制度并按中位數(shù)60%的標準計算，意大利低工資約為950歐元。

 意大利《晚郵報》

 歐盟委員會就業(yè)與社會事務委員尼古拉斯•施密特稱，低工資標準不會對就業(yè)崗位和就業(yè)率產(chǎn)生負面影響，相反德國在引入后就業(yè)率已有增加。實際上，德國在上周剛剛通過法案，規(guī)定自10月1日起將低工資提高至每小時12歐元。

 意外交部長迪馬約隨后表示，意大利也應制定低工資標準。“數(shù)百萬人的時薪仍低于9歐元。我們需要為那些推動國家前進的勞工制定有尊嚴的法律。”

 民主黨領導人萊塔也表示贊成低工資制度，盡可能消除“在職貧窮”情況（指盡管有固定工作仍相對貧窮）。

 不過，意大利力量黨副主席塔加尼則認為，低工資制度反而存在導致工資水準降低的風險。