武漢思源人力資源師考證培訓課程安排
武漢思源人力資源師考證培訓課程安排
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社會的飛速發(fā)展,導(dǎo)致職業(yè)化的發(fā)展進程比10年前縮短了不止10倍,一個員工到達一個崗位再沒有什么適應(yīng)期和培養(yǎng)期,而是立馬就可以做事,這個心理已成為每個企業(yè)開誠布公的選才要求,同時也轉(zhuǎn)化成為職 場人士必須明確自己的職業(yè)發(fā)展和不斷提高職業(yè)化素質(zhì)的無形壓力。
光有文憑已經(jīng)不夠了,知識需要不斷更新,能力需要適應(yīng)職業(yè)發(fā)展的不同階段,素質(zhì)需要全方位的發(fā)展,不斷地學習,充電,成為必然。相比于高等教育,職業(yè)資格教育以高效,高職業(yè)匹配度,受到職場人士的廣泛推崇,加之國家自2002年開始大力發(fā)展職業(yè)資格證教育,通過武漢人力資源師培訓,在湖北取得人力資源證書的職場人士至少已有10000人,他們是伴隨著人力資源在中國的發(fā)展成長起來的一代,現(xiàn)在已是湖北地區(qū)乃至全國人力資源行業(yè)中的佼佼者,在武漢人力資源師考證、培訓以及獲得人力資源證書仍占有舉足輕重的分量,擁有人力資源師證書,持證上崗,成為進入人力資源行業(yè)的捷徑。
武漢思源人力資源培訓中心推出《人力資源管理師》認證培訓以來,強大的師資和優(yōu)質(zhì)的教學服務(wù),專業(yè)的課程設(shè)置,貼心的課程跟蹤服務(wù),受到近2500多名學員的一致。
一、鑒定內(nèi)容及鑒定方式
人力資源管理基礎(chǔ)知識、職業(yè)道德基本守則、人力資源咨詢規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、考核與評價、薪酬福利制度、勞動關(guān)系管理及法律常識的相關(guān)知識與技能。
認證分理論考試(選擇題)和技能操作考核(專業(yè)能力<簡答、計算、綜合分析題>)??荚嚥捎瞄]卷筆試方式。理論知識考試與技能考核均采用百分制,60分以上為合格成績,單科成績一年之內(nèi)有效。
二、適合銳意進取的職場人士
各企事業(yè)單位人力資源部(人事、勞動、行政部、研發(fā)部)總監(jiān)/經(jīng)理及相關(guān)工作專業(yè)人員。企業(yè)中高層管理人員、項目經(jīng)理、技術(shù)部門主管,并希望掌握人力資源咨詢的相關(guān)知識。各級勞動行政部門中負責勞動關(guān)系立法、執(zhí)法工作的官員。有志于從事企業(yè)人力資源管理的人士(含在校大學生)。
三、選擇我們優(yōu)勢:
超級實惠:所有學員均可享有一次報名交費終身免費再培訓的超實惠政策。考不過?--免費復(fù)培,考過為止!沒學好?--免費復(fù)培,學好為止!
超強師資:思源核心教師團隊,學術(shù)背景深厚,從事人力資源管理工作長達20余年,實戰(zhàn)性強;多角度結(jié)合實踐案例,深入淺出,用簡練的語言,闡述復(fù)雜的人力資源理論,深受學員!已成為武漢人力資源師考證、武漢人力資源師培訓之!
超高通過:資深人力資源專家講授,內(nèi)部教材,高達89%以上,你的每一分學費物有所值!
超好硬件:全力保障培訓環(huán)境和各項設(shè)施,使培訓視聽效果和感官舒適度達到!
超級便利:培訓地點位于武廣、中南,交通便利,四通八達,餐飲、購物、住宿、停車,一應(yīng)俱全!
四、資格認證及增值服務(wù)
完成規(guī)定內(nèi)容培訓,由摩根HR管理學院武漢思源人力資源培訓中心頒發(fā)《國家職業(yè)資格人力資源管理師培訓證書》;經(jīng)鑒定、評審合格者,由勞動和社會保障部頒發(fā)相應(yīng)級別《中華人民共和國國家職業(yè)資格人力資源管理師證書》,終身有效,全國通用。
通過武漢人力資源師認證人員將成為《1+8經(jīng)理人沙龍》會員資格,免費享受實戰(zhàn)類的課程,每月兩次,隨時充電。
五、培訓時間、內(nèi)容
培訓時間:2017年下半年
周末班開課時間9月4日、實操套讀班開課時間8月16日。
培訓內(nèi)容:
人力資源管理基礎(chǔ)(勞動經(jīng)濟學、勞動法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理)、人力資源管理技能學(人力資源管理規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等)、人力資源咨詢管理人才職業(yè)道德學(職業(yè)道德與企業(yè)發(fā)展、職業(yè)道德與個人發(fā)展、文明禮貌、愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、勤勞節(jié)儉、遵紀守法、團結(jié)互助、開拓創(chuàng)新、職業(yè)道德修養(yǎng))、勞動法學(基本法則、勞動合同與集體合同、工資、勞動保護、社會保險、勞動爭議處理等),考前重點串講、模擬考試與練習、統(tǒng)考應(yīng)試指導(dǎo)。
六、報考手續(xù)
(1)填寫《中華人民共和國職業(yè)資格鑒定申報表》一式兩份;
(2)一寸彩色照片8張;
(3)學歷證(學生證)、身份證復(fù)印件各兩份;
(4)人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)考生須準備3000 字左右工作相關(guān)論文(格式)一篇,二級考生需交學歷證書原件審核(審核完后退還給考生),一級考生準備不少于5000字的論文一篇。
七、申報條件
1、助理人力資源管理師(以下條件具備其中之一即可)
(1)取得本職業(yè)人力資源管理員職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職工作2年以上,經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢業(yè)證書。
(2)具有大學??茖W歷(含同等學歷),連續(xù)從事本職工作3年以上,經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢(結(jié))業(yè)證書。
(3)具有大學本科學歷(含同等學歷),連續(xù)從事本職工作1年以上,經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢(結(jié))業(yè)證書。
(4)取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)碩士學位,經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢(結(jié))業(yè)證書。
(5)具有高中、中專學歷,連續(xù)從事本專業(yè)工作8年以上。
2、人力資源管理師 (以下條件具備其中之一即可)
(1)取得助理人力資源管理師職業(yè)資格證書后,從事本職工作3年以上,經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(2)具有大學??茖W歷,從事本職業(yè)工作7年以上,經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(3)具有大學本科學歷(含同等學歷),從事本職業(yè)工作5年以上,經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(4)具有碩士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(5)具有博士學位(含同等學歷),經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(6)從事本職業(yè)工作10年以上,經(jīng)正規(guī)培訓,并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
3、高級人力資源管理師(國家職業(yè)資格一級)(具備下列條件之一者)
(1)取得人力資源管理師職業(yè)資格證書后,從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)高級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(2)具有博士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)高級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(3)具有碩士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作6年以上,經(jīng)高級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
(4)具有學士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作9年以上,經(jīng)高級人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
八、關(guān)于證書
1、證書名稱:企業(yè)人力資源管理師《中華人民共和國職業(yè)資格證書》證書頒發(fā): 依據(jù)《中華人民共和國勞動法》,按照國家職業(yè)(技能)標準,經(jīng)考核鑒定合格,由國家人力資源和社會保障部(原國家勞動和社會保障部)頒發(fā)相應(yīng)等級的《中華人民共和國職業(yè)資格證書》。
2、證書通用范圍:全國范圍內(nèi)通用。
3、證書查詢網(wǎng)址:湖北省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心官方網(wǎng)站:http://hb.osta.org.cn
4、證書效力:
(1)國家職業(yè)資格證書為從事職業(yè)(工種)的資格憑證。
(2)國家職業(yè)資格證書作為勞動者就業(yè)上崗和用人單位招收錄用人員的主要依據(jù)
(3)國家職業(yè)資格證書也是我國職業(yè)技能專業(yè)人才在境外就業(yè)、對外勞務(wù)合作人員辦理技能水平公證的有效證件;我國的國家職業(yè)資格與世界范圍內(nèi)近100個國家的專業(yè)資格互認;
(4)國家相關(guān)職能部門出臺對技能型人才補貼、扶持、幫助政策時,國家職業(yè)資格是相關(guān)專業(yè)人才申請政策幫助與扶持的依據(jù);
(5)國家職業(yè)資格是用人單位核定勞動者各項待遇標準的有效依據(jù)之一;
(6)國家職業(yè)資格也是個人相應(yīng)身份和能力的象征,它將有助于塑造全新的自身形象,在商務(wù)溝通商業(yè)談判中增強競爭力,也是價值的個人品牌形象資產(chǎn)。
5、證書防偽標記:
(1)證書內(nèi)頁和封二、封三采用隔色彩紅印刷;
(2)證書內(nèi)頁和封二、封三、底邊采用LDBZH浮雕印刷;
(3)證書內(nèi)頁使用ZHYZG水印紙;
(4)證書內(nèi)頁第二頁套印了中華人民共和國勞動和社會保障部印章;
(5)證書內(nèi)頁第三頁發(fā)證機關(guān)加蓋了"湖北省勞動和社會保障廳技能鑒定專用章"
(6)內(nèi)頁頁的國徽有紅色熒光。
九、申報時限:
報名時間:2017年1月——2017年10月截止。
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